W przyszłym roku minimalne wynagrodzenie wynosiło będzie od 1 stycznia 4626 zł – taką propozycję przekazał premier Donald Tusk na konferencji prasowej po posiedzeniu Rady Ministrów.
Znamy już propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia, które będzie obowiązywało w przyszłym roku.
Ile dostaną osoby z najniższymi pensjami?
Zgodnie z przepisami do 15 czerwca Rada Ministrów musi przedstawić Radzie Dialogu Społecznego (RDS) propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę i minimalnej stawki godzinowej. Premier Donald Tusk ogłosił, że od 1 stycznia będzie to 4626 zł, a od lipca 4300 zł. Na początku roku stawka godzinowa wyniesie 30,20 zł, od lipca 28,10 zł.
Jednak według organizacji związkowych płaca minimalna powinna wzrosnąć o co najmniej 8,14 proc. do poziomu co najmniej 4650 zł.
– To propozycja rozsądna, uwzględniająca przewidywane przez stronę rządową tempo wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w przyszłym roku, które ma wynieść 7,1 proc. Jednak w naszej ocenie dynamika wzrostu płac w gospodarce narodowej będzie większa. Należy również pamiętać o tempie wzrostu inflacji, która w przyszłym roku ma oscylować wokół 4,1 proc. – mówi 300Gospodarce Grzegorz Sikora z Forum Związków Zawodowych.
Na wzrost kosztów utrzymania zwraca uwagę również Norbert Kusiak z Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych: – Podniesienie płacy minimalnej jest konieczne z uwagi na wzrost kosztów utrzymania i niepewność związaną ze wzrostem cen wynikającym z podniesienia stawki VAT na żywność oraz odmrożeniem cen energii elektrycznej. Pracownicy zarabiający płacę minimalną często żyją na granicy ubóstwa, dlatego zwiększenie wysokości płacy minimalnej jest konieczne, aby mogli oni godnie pracować i zaspokajać podstawowe potrzeby bytowe.
Bądź na bieżąco z najważniejszymi informacjami subskrybując nasz codzienny newsletter 300Sekund! Obserwuj nas również w Wiadomościach Google.
Z kolei jak przekazała nam Barbara Michałowska z Biura Komunikacji NSZZ „Solidarność”, strona społeczna zastrzegła jednak sobie prawo korekty zaproponowanych wzrostów wynagrodzeń m.in. w przypadku zmiany przez stronę rządową prognozowanych wskaźników makroekonomicznych stanowiących podstawę do prac nad projektem ustawy budżetowej na 2025 rok lub innych zdarzeń wpływających negatywnie na dochody pracowników.
Aktualnie najniższa krajowa wynosi 4242 zł brutto zł. A stawka godzinowa to 27,70 zł. Natomiast od lipca będzie to odpowiednio 4300 zł oraz 28,10 zł. Obecna płaca minimalna w Polsce stanowiła w pierwszym kwartale 2024 roku 52 proc. średniego wynagrodzenia.
Jak wynika z danych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, płacę minimalną dostaje co miesiąc 3,6 mln osób.
To też może Cię zainteresować:
- Płaca minimalna w Polsce jest już wyższa niż w Hiszpanii. I zaraz przegonimy Irlandię [GRAFIKA INTERAKTYWNA]
- Płaca minimalna jest zbyt wysoka? „Firmy zaczynają po prostu znikać” [WYWIAD]
- Eksperci: Wyższa płaca minimalna raczej podbije wzrost cen, niż wypchnie ludzi na bezrobocie
- Płaca minimalna może wynieść ponad pół średniej pensji. „Coraz większy impuls proinflacyjny”