Dla wielu absolwentów studiów pierwsze doświadczenia na rynku pracy bywają źródłem stresu. Długie procesy rekrutacyjne, brak odpowiedzi od pracodawców i konieczność przygotowania skutecznych dokumentów aplikacyjnych zniechęcają niejedną osobę.
Alternatywą może być praca w charakterze kierowcy, kuriera lub dostawcy jedzenia w ramach współpracy z aplikacjami mobilnymi. Takie rozwiązanie oferuje elastyczność, niezależność i szybki dostęp do zarobków.
Kierowca aplikacyjny – elastyczne godziny i minimum formalności
Osoby posiadające prawo jazdy i lubiące kontakt z ludźmi mogą rozpocząć pracę jako kierowcy aplikacyjni. Co istotne, nie jest wymagany własny samochód – partnerzy aplikacyjni oferują dostęp do floty pojazdów oraz kompleksowe wsparcie w rozliczeniach i ubezpieczeniach.
– Praca kierowcy aplikacyjnego to w pełni elastyczne zajęcie, idealne dla studentów. Można samodzielnie ustalać godziny i liczbę zleceń oraz korzystać z jednej aplikacji do obsługi różnych platform – mówi Wiktor Grejber, współzałożyciel aplikacji Natviol.
Dostawca jedzenia – swoboda na rowerze lub hulajnodze
Miłośnicy ruchu i miejskich ścieżek mogą wybrać pracę jako dostawcy jedzenia. Praca ta cieszy się popularnością także po pandemii – Polacy nadal chętnie zamawiają posiłki z dowozem.
– Oferujemy dostęp do elektrycznych rowerów, hulajnóg i skuterów, co pozwala realizować zlecenia komfortowo i szybko, nawet w centrach dużych miast – mówi Grejber.
Dostawcy samodzielnie planują swoje grafiki – mogą pracować w tygodniu, w weekendy, rano lub wieczorem, w zależności od własnych preferencji.
Kurier aplikacyjny – ekologiczna alternatywa dla klasycznej logistyki
Coraz więcej firm sięga po usługi kurierów dostępnych przez aplikacje, aby zmniejszyć swój ślad węglowy. Kurierzy dostarczają nie tylko paczki, ale także realizują zakupy czy dostarczają dokumenty firmowe. Wszystkie płatności odbywają się bezgotówkowo, a zarobki zależą od liczby zleceń i przejechanych kilometrów.
Podobnie jak w innych formach pracy aplikacyjnej, także tu możliwe są dodatkowe premie za szybkie wykonanie zlecenia lub dostępność w godzinach szczytu.
Dlaczego warto?
Praca z aplikacjami mobilnymi to atrakcyjne rozwiązanie dla młodych osób wchodzących na rynek pracy. Nie wymaga zaawansowanych kwalifikacji i pozwala zachować niezależność. Co więcej, to także dobre miejsce, by zdobyć pierwsze doświadczenia zawodowe.
Ponadto dodatkowym atutem są uproszczone formalności. Współpraca z firmą taką jak Natviol pozwala uniknąć konieczności zakładania działalności gospodarczej – partner rozlicza podatki, wypłaca wynagrodzenie i wspiera w kontaktach z urzędami.
Dla wielu młodych ludzi to szansa na szybkie usamodzielnienie się i pogodzenie pracy z nauką lub innymi obowiązkami. W dobie cyfryzacji i usług na żądanie, praca aplikacyjna może być skutecznym sposobem na rozpoczęcie kariery zawodowej.
Przeczytaj także:
- Kurierzy i kierowcy nie chcą etatów. Wolą elastyczność niż stabilność
- Edukacja ekonomiczna kuleje. Polacy chcą oszczędzać, ale nie wiedzą, jak inwestować
- Szkolenia ratują życie, ale mogą zniknąć. USA tnie fundusze na bezpieczeństwo pracy rybaków i rolników
- Polacy planują zaszaleć na wakacjach. Przeznaczą większe budżety na odpoczynek
